Senior HR Business Partner (m/w/d) – Option auf Teamleitung

Vollzeit Prismat GmbH in Weitere Branchen
  • Dortmund, NRW, Deutschland, 44135 Dortmund Auf der Karte ansehen
  • Ver√∂ffentlicht am : 23. Juli 2021
  • Bewerbung m√∂glich bis zum : 22. August 2021

Senior HR Business Partner (m/w/d) – Option auf Teamleitung bei prismat GmbH in 44135 Dortmund

Freie Stelle in Dortmund f√ľr:

Senior HR Business Partner (m/w/d) – Option auf Teamleitung

  • Wir suchen einen gut organisierten Teamplayer, der mit Empathie und Begeisterung neue HR-Prozesse vorantreibt und Herausforderungen liebt.¬ę

Als Ausgr√ľndung aus dem Fraunhofer-Institut f√ľr Materialfluss und Logistik (IML) konzipieren und implementieren wir seit 30 Jahren ganzheitliche Systeml√∂sungen f√ľr die logistischen Prozesse unserer Kunden. Gepr√§gt durch unseren Ursprung agieren wir hierbei h√∂chst zukunftsorientiert und wenden in diesem Sinne die modernsten SAP-L√∂sungen unter standardnaher und nachhaltiger Realisierung an.

Wir sind ein fortschrittliches, etabliertes Beratungsunternehmen mit einer wertebasierten und familienbewussten Kultur, welches stets auf zukunftsweisende Erkenntnisse setzt. Vertreten sind wir mit ca. 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an f√ľnf Standorten —ā¬Ä¬ď in Dortmund, Ratingen, Bremen, Stuttgart und W√ľrzburg. ………….

Ihre Aufgaben:

Als Senior HR Business Partner/in umfassen Ihre Aufgaben das gesamte Spektrum der operativen Personalarbeit im —ā¬Ä¬ěemployee life cycle—ā¬Ä¬ú. Sie unterst√ľtzen die konzeptionelle sowie strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs im Hinblick auf das Unternehmenswachstum im In- und Ausland. Dar√ľber hinaus entwickeln und setzen Sie Ma√ünahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivit√§t um. Das Thema BGM und die Messung von Aktivit√§ten runden den Tag ab. Im Rahmen der Teamleitungsfunk¬≠tion √ľbernehmen Sie die Verantwortung f√ľr unsere wertvollsten Ressourcen: unsere Kollegen:innen!

Was Sie mitbringen:

  • betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Sp. HR oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung
  • fundierte Berufserfahrung in allen HR-Bereichen (u. a. Recrui¬≠ting, Personaladministration, -entwicklung und -abrechnung)
  • erprobte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen F√ľhrung von Teams
  • ausgepr√§gtes strategisches Denken und Handeln
  • hohes Ma√ü an Flexibilit√§t, Kommunikationsgeschick, sozialer Kompetenz und Leidenschaft f√ľr die Aufgaben

Was wir Ihnen bieten:

  • sehr gute Entfaltungsm√∂glichkeiten und einen hohen Gestal¬≠tungsspielraum aufgrund eigenst√§ndiger T√§tigkeitsbereiche
  • gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben dank flexiblem Arbeitszeitmodell und der M√∂glichkeit zum mobilen Arbeiten
  • auf Ihre W√ľnsche angepasste Weiterbildungsm√∂glichkeiten und die Option auf eine Teamleitungsposition
  • regelm√§√üige Feedbackgespr√§che, gesundheitsorientierte Mitarbeiterangebote (z. B. JobRad, mobile Massage und betriebl. Krankenzusatzversicherung), Teamevents und viele weitere Benefits

Ihr Kontakt:

Jessica Radons vom Karriere-Team der prismat beantwortet Ihnen gerne s√§mtliche R√ľckfragen.

Unter folgendem Link steht Ihnen diese Vakanz online zur Verf√ľgung:

https://t1p.de/prismat-kar056

Ihre Bewerbung können Sie direkt per Online-Formular einreichen:

https://t1p.de/kar056-apply

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